お知らせ

トーテックでは会社で取得を勧めている資格を取得した際に褒賞金が支給される「資格取得褒賞金制度」があります。
本人のスキルアップやキャリア形成、当社の技術力の維持・向上を目的としており、
今回対象資格の褒賞額がアップしたのでお知らせいたします!

技能職社員・事務職社員と職掌問わず誰でも挑戦可能です。

〈対象資格〉
　・電気工事士
　・電気工事施工管理技士

　・電気通信主任技術者
　・電気通信施工管理技士
　・消防設備士
　・衛生管理者
　・建設業経理検定　
　※一部抜粋、資格によって金額が異なります

トーテックは一緒に働く仲間を募集しています。
会社説明会も行っていますので、お気軽にご参加ください。

▼採用情報についてはこちらをご覧ください

採用情報｜株式会社トーテック

新年を迎え、トーテックでは安全を祈願して、ダルマの目入れを行いました。

ダルマは倒れてもすぐ起き上がることから「七転び八起き」の意味で縁起が良いとされており、

トーテックでは毎年年始にだるまの左目を描き入れて安全を祈願し、一年間無事に過ごせた時、つまり年末に感謝を込めて右目を描き入れます。

『自分の身は自分で守る』『笑顔で家族のもとに帰る』を胸に、今年も継続して無事故・無災害を目指します。

2024年12月27日(金)各事業所にて、「安全餅つき大会」を開催しました。

社員、協力会社そしてそのご家族が、安全を祈念して餅をつきました。

今年度も昨年度に引き続き、このような行事を開催できたことを嬉しく思います。

1月の安全標語を更新しました。

一つひとつの手順を確実に行い　ルールを守る

12月　慌てず　焦らず　落ち着いた行動でゼロ災害

11月　早めのライト点灯で災害防止

10月　現場リスクを抽出しゼロ災害

9月　ルールを守って　感電・墜落災害を防ぐ

8月　ルールを守って、墜落災害を防ぐ

7月　低圧感電災害を防ぐ

6月　熱中症を発生させない！

5月　毎日の慣れた作業こそ　気を引き締めて！

4月　今年度も安全最優先で作業する

新入社員集合研修閉校式並びに配属辞令交付式から3カ月が経ち、各配属先での生活も慣れてきた頃かと思います。

集合研修期間で身に付けた技術(知識)を活かし、先輩方からの指導を受けながら現場での作業を行っています。

また、先輩方と仲良くコミュニケーションを取っている姿も見受けられました。

今後も安全作業を心がけ、寒さに負けず頑張ってほしいと思います！

本社(梅島)の書庫では設立当初(1969年)からの稟議書や申請書その他の資料が保管されており、保管スペースを圧迫している状況です。

今回電子化を実施することにより、スペース問題が解決するだけでなく、検索性向上による業務効率化も見込まれています！

紙を運用することで引き起こされる環境問題解決に向け、
現在大半を占めている紙を用いたアナログ的な業務を見直し、将来的には電子上で作業を完結させるデジタル化を目指しています。

当社の仕事の中心は架空配電工事です。

作業を行う場所の大半は道路上を使用させていただき工事を行っています。

そのため、車両や歩行者の皆さまの通行を妨げないように、

また安全に通行できるように、作業中であることを示す表示看板を設置し、

さらに工事個所を区分し架空配電工事を行っています。

よく見かけると思いますが、交通誘導を行う警備員が常に皆さんの通行の安全に目配せをしています。

トーテックのグループ企業の中に「交通誘導警備業務」を行っている『株式会社トスコ』という会社があります。

その会社では警備員を募集していますので、興味がある方は警備員として一緒に架空配電工事を行ってみませんか？

https://tosco.jp.net/recruit/work/

社会問題の1つとして地球温暖化があり、二酸化炭素をはじめとする温室効果ガスの排出量を減らすことが重要な課題となっています。

そこで電気としての価値の他に、発電の際に二酸化炭素を排出しないという「環境価値」を備えた再生可能エネルギーが注目されています。

経済産業省では、二酸化炭素の排出量を抑制し、クリーンエネルギーの導入を推進する目的で

「非化石証書」の制度が創設され、環境価値をエネルギーから切り離し証書にして取引できるようになりました。

本社・千住営業所建物(足立区梅島)では、東京電力エナジーパートナー（株）が提供する

「非化石証書サービス・グリーンベーシックプラン(※)」を令和6年10月より導入しています。

これにより当該建物で使用する電力全体のうち30％が再生可能エネルギー由来の電力へ切り替わり、二酸化炭素削減に貢献します。

このような取り組みをはじめとし、会社全体でカーボンニュートラルの実現に向けて取り組んでまいります。

※再エネ指定の非化石証書を組み合わせた、二酸化炭素排出量ゼロのプラン

2024年10月1日(火)に、令和7年度採用予定者の内定式を本社(足立区梅島)にて執り行いました。

採用予定者9名が参加し、皆さま緊張した面持ちで臨んでいました。

終了後は昼食会を行い、交流を深めました。

トーテック一同、皆さまの入社をお待ちしております！

9/20(金)に新入社員研修閉講式・配属辞令交付式を執り行いました。

新入社員12人が全5事業所に配属され、約半年間の研修を共にした仲間と離れ離れになることへ寂しさも感じているようでしたが、

「研修期間で身に着けた知識を現場で活かせる」と意気込んでいる姿も見ることができました。

社会人としての自覚と責任を持ち、頑張っていってほしいと思います。